很多朋友问过我,怎么克服紧张?
尤其是需要面对很多人讲话的时候,手足无措,脑子发蒙,怎么破?
一般我会回答:
“简单的方法没法克服啊亲,人都会紧张,就像会笑会哭会饿一样,太正常了!”
这是我总结的一张图,未知的事物(环境、对象、流程...)导致内心恐惧,从而表现紧张。
在上面的环节中,不管是话题、形式、气氛、时间,当我改变了这些条件,把同事们从熟悉的事情引导到陌生的事情的时候,他们就会变得紧张,这种紧张源于内心的恐惧,这种恐惧它是社交性的,害怕出丑,害怕破坏了自己理想中的形象。
说到底,缓解紧张的根本就是要消解未知,提前大量的思考、练习、准备,都可以为你消除掉这件事情(环境、对象、流程...) 的陌生感,从而轻松面对。
最后,还有朋友会问,实在是事发突然没时间准备,又完全陌生的事情,该怎么办?
首先,你可以降低自己的预设值,承认自己不够好,不够完美,允许自己在大家面前犯错出丑,大不了摆烂,老子就这样,破罐子破摔,反而能轻松应对。
其次,我们可以重新理解一下他人的评价,在培训的最后,我做了个有趣的互动:“大家都不够完美,但有谁会知道呢?如果我没有特意去观察,我也不会发现这些毛病。
有时候你觉得很糗很丢脸的行为,都恨不得找个洞钻了,其实别人眼里毫无印象,或者说印象很浅,因为,谁会在意你呢?大多时候,每个人只会关心自己的事,你何必太在意他人的眼光呢?"
最后,总结一下,
紧张是本能,是在正常不过的事情。
未知-恐惧-紧张,紧张源于恐惧,恐惧源于未知。
缓解紧张,需要消解事情的未知、陌生感,勤加思考、练习、准备,是个好方法,临场应变的方法,就是熟悉的经验迁移到相似的陌生事情上来。
缓解紧张,我们也可以尝试用好的心态去消解恐惧,包括降低自己的预设值,以及重新理解他人评价。