怎样远离自卑

学会正确地归因。不能因一次失败,就认为自己能力不行。殊不知这次失败的原因很可能是多方面的,不一定是能力不足造成的。对过去的成绩要做分析。自我评价不宜过高,要认识自己的缺点和弱点,充分认识自己的能力、素质和心理特点。

要有实事求是的态度,不夸大自己的缺点,也不抹杀自己的长处。这样才能确立恰当的追求目标。特别要注意对缺陷的弥补和优点的发扬,将自卑的压力变为发挥优势的动力,从自卑中超越自己。

建立兴奋点。当你处于劣势或面对自己的弱项时,可以通过有意转移话题或改做别的事情来分散自己的注意力。如可将注意力转移到自己感兴趣的,也是最能体现自己才能的活动中去,以淡化和缩小弱项在心理上造成的自卑阴影,缓解压力和紧张。

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像张捷老师《紧张经营》第82期训练营学员邓**,是一名****人员,来自**。曾经的我有过口吃的经历,家人和朋友的纠正,让本来无所谓的语言小问题,变成了内心深处自卑的种子。逐渐的我羞于在当众发言,生怕发言的一个叠字,让别人认识到我是一个有口吃的人。在工作的头几年,我诚惶诚恐,如履薄冰,感觉每天都承受着巨大的压力。后来换了一份工作,成为了管理岗位,更多的成为焦点的机会,让我近乎崩溃。尤其去年一次例行晨会上,突然心跳加速,大脑一片空白,紧张的无法说话,最后勉强支撑着,声音颤抖着把会议开完了。这就成了我噩梦的开始,就是成为了内心深处的刺。报名张捷老师《紧张经营》课程并参加训练营后,我开始变的阳光和有生气,家人都看到了我的变化。公司的工作方面,我开始循序渐进的主动突破。厂商的高层一行7人来公司拜访,我思路清晰,口灿莲花,面对有争议的问题,我把对方高层所有人都说服了。并且得到了很高的评价。跟我参加会议的下属,不停的说我谈话的高度和内容都让他耳目一新。以前多一事不如少一事的我,开始主动出差拜访客户,开始主动约生意伙伴谈生意。同时积极主动的组织员工,每周五进行羽毛球锻炼,这些主动的行为,都让我收获成就感和信心。

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我是张捷老师《紧张经营》第83期训练营学员林**,是一名职员,来自福建,曾经的我胆小,懦弱,自卑。我不喜欢参加公开活动,不喜欢和领导、同事们的聚会,不喜欢参加单位组织的娱乐活动,不喜欢将自己暴露在众人的视线里。我总认为自己只要暴露在众人的视线下就会丢人,就会脸红,心跳加速,浑身颤抖,甚至大脑一片空白,根本不知道说什么好。整个人对生活失去了信心,觉得自己很没用,连一个简单的工作汇报都做不好。当时延伸出的想法是辞掉工作,或者换一个不需要汇报的工作等等。但是由于性格优柔寡断、胆小,一直没敢迈出这一步。为了改变自己,我一直在网上寻找方法。方法真的是有千万种,不过貌似对我都不起作用。后来发现了一个很好的“治疗方案”
报名张捷老师《紧张经营》课程并参加训练营后,我从未见过这么系统的学习和训练,我也从未像这次一样为自己坚持的做一件事,也从未这么积极的参与过任何课程学习和训练。每一次的刻意或者克服自己迎难而上的行动,都让我越来越优秀、越来越绽放!就这样,从开始的刻意,到此刻的随心所欲,想笑就肆意的笑,想做就立刻去做,不再为了面子强迫自己去做一些不喜欢的事情,也不再因为自己内心恶魔的恐吓而退缩,人活一辈子不就是要活的肆

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